一是加强思想教育，拧紧“总开关”。通过组织学习习近平总书记系列重要讲话精神、开展“守纪律、讲规矩”主题教育活动、观看纪录影片、举办专题培训班等途径，坚定领导干部理想信念，提升领导干部道德修养，规范领导干部从政行为，祛除领导干部“四风”之害，促使各级领导干部敬法畏纪、遵规守矩。

二是强化平时考核，用好“指挥棒”。实行乡（镇）党委书记抓特色亮点工作月申报、月考核、月汇总、季排名、季通报办法，督促乡镇党委书记主动作为、尽职履责，推动乡镇工作上台阶、上水平、出新绩。同时将督查考核结果与乡镇党委书记落实党建工作责任制、乡镇效能目标考核、干部选拔任用相结合，作为评先评优、推荐干部、晋升职务的重要依据。

三是狠抓作风建设，勤念“紧箍咒”。抓好中央八项规定和自治区党委、市委十项规定贯彻落实，持续深入纠“四风”。坚决放权限权，切实消除审批“灰色地带”，清除权力寻租空间。加强“三公”经费预算编制和支出管理，加大专项资金审计力度，杜绝了挪用、截留等问题发生，守住了资金安全“底线”。提醒党员干部廉洁过节，认真执行党内监督制度，落实好民主生活会、重要情况报告、谈话和诫勉、述职述廉等重要制度，有效推进了干部作风转变。全县开展“走访群众听民声，深入基层解难题”作风建设主题活动，是我县加强作风建设的重要体现。我们把深入基层深入群众变成自觉行动，形成了一种工作习惯。

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